Как понять что пора менять работу?

Как понять, что пора менять работу?

Об этом много сказано и много написано. При этом этот вопрос – бывает действительно очень острым и важным для человека. Как же понять, что пора как минимум задуматься о смене работы? На этот счет у меня возникает сразу несколько мыслей. Когда?

1. Когда утром ты не хочешь просыпаться, потому что нужно идти на работу.

При этом, ты помнишь, что было время, когда ты с радостью вскакивал(а) с постели, зная, что в этой компании тебя ждет куча интересных задач, которые выполнялись тобой ранее с азартом и удовольствием.

2. Когда не выдерживаются договоренности, достигнутые руководством с вами ранее.

Все было хорошо. Договоренности выполнялись долгое время, однако, случился кризис и ситуация изменилась. Изменились и условия работы компании, и сотрудников. Вы терпели. Ситуация ухудшалась. Ваше материальное положение резко ухудшилось. И таким и осталось. Вы терпели. Однако, всему наступает предел.

3. Когда руководитель не ценит ни вас, ни ваших усилий, ни вашей преданности.

Любому человеку крайне сложно работать, «стиснув зубы» (потому, что работа нужна) когда его не ценят. Когда руководитель не общается с вами, не спрашивает вашего мнения, ставит перед фактом при негативных изменениях (не по вашей вине), а не предупреждает заранее и — более того — не сообщает, как долго это будет длиться до того, как ситуация вернется на прежний уровень. Это сложно.

4. Когда вы не видите себя и перспектив для себя в этой компании в будущем.

Бывает так, что человек изначально не видит каких-либо ярких перспектив для себя, приступая к работе в новой компании. Бывает и так, что человек достиг своей технически возможной вершины в структуре, и по должности, и по его интересам.

5. Когда есть новое хорошее предложение.

В наше непростое время было бы крайне опрометчиво уходить с работы, не имея конкретного, достойного, интересного для вас и железобетонного другого предложения и гарантий по нему. Иначе, можно остаться без работы не на один месяц.

 

Совет: прислушивайтесь к себе. Будьте систематичны, внимательны, осторожны и скрупулезны в анализе данного вопроса. Тщательно оценивайте все риски, все свои силы и все возможности.

Анна Позднякова — Консультант компании PCG.

Наши тренинги

Регистрация на тренинг

Заполните небольшую форму и наш менеджер отправит вам более подробную информацию

* Для того, чтобы наш менеджер мог с вами связаться

После отправки ответственный менеджер свяжется с Вами в течении 24 часов

Регистрация на тренинг

[contact-form-7 404 "Not Found"]

Заполните небольшую форму и наш менеджер отправит вам более подробную информацию

После отправки ответственный менеджер свяжется с Вами в течении 24 часов